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公司组织第一期青年英才班质量提升专题座谈会   

来源: 时间:2024-05-25 【字号:

5月25日,公司质量提升专题座谈会在总部举行,公司总经理、党委副书记魏全球出席会议,公司第一期青年英才班13位学员参加座谈,人力资源部负责人、科技质量部负责人参会。会上,学员们围绕特品质量提升和改善,结合自身岗位工作踊跃发言,深刻阐述了日常工作中可以改善提高的工作环节。

魏全球对大家的发言表示充分认可,针对13位学员的发言内容进行了点评和总结,并对下一步工作提出要求。一是青年英才班是公司进行自主人才培养的重要环节,各位青年人才是本岗位的核心骨干,拥有丰富的知识储备和扎实的实践能力,是企业发展的重要力量,大家一定要时刻保持创新的精神和担当的意识,要不断提升自身能力和素质,将质量意识和改善意识融入每一个环节,更好地支撑公司高质量发展。二是在复杂的国际形势下,公司特品业务要适应新时代新变局的要求,要用精益的理念看待工作中的每一个动作,提质增效,理顺并优化产品设计研发到生产各个环节流程要求,明确分工职责。三是必须坚持以严的基调全面加强党的纪律建设,严格执行党的纪律规定和规章制度,切实把责任扛在肩上、签字要把关、干事要担当、履职要尽责;坚持严管厚爱,精准运用“四种形态”,落实“三个区分开来”要求,把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来。四是要加快建设数字化信息化研发平台,建立质量信息滚动台账,通过机制和流程改善来推动质量提升,从研发设计、工艺规划到生产质量等环节实现高效沟通联动。五是要在工作中严格落实质量体系要求,引入并应用科学的管理工具,全流程全环节提高产品质量。六是要全面开展质量相关培训,全面培养一专多能的人才,多渠道多手段促进质量提升;公司职能部门要将座谈会交流内容进行分析,与日常质量管理相结合,系统推动质量提升。

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Produced By CMS 网站群内容管理系统 publishdate:2024-06-05 17:46:23